三月耕耘启新程，笃行实干绽芳华
——师范教育学院三月工作纪实
春潮澎湃起，奋进正当时。2026年3月，周口理工职业学院（周口技师学院）师范教育学院（幼教学院）锚定院党委部署的“创一流本科、建品牌专业”战略目标，紧扣教学育人核心任务，围绕思想建设、队伍培育、师生发展、精准服务、专项落实五大重点精准发力、真抓实干。从专题部署到思想铸魂，从典型表彰到人文关怀，从精准育人到实践赋能，系部各项工作有序推进、成效显著，在春日校园里书写着幼教专业育人的奋进答卷。
一、深学细悟强思想，凝心聚力谋新篇
思想是行动的先导，部署是工作的基石。本月学院以系列专题会议为抓手，层层压实工作责任、统一师生思想行动，为新学期工作开好局、起好步筑牢坚实保障。
3月2日，学院在博艺楼二楼会议室召开全体教师政治学习暨新学期工作部署会议，深入学习院党委书记连立在学校新学期全体教职工大会上的讲话精神。朱秀霞主任作工作部署，锚定“教学能力评价达标”核心目标，紧扣新建基、产教融合等重点工作，号召全体教师以实干提升专业水平、以匠心培育幼教人才，为学院发展贡献硬核力量，要求全体教师坚守教育初心、凝聚团队力量，确保新学期教学工作有序开展。
3月12日、19日，学院先后召开全体教师业务学习会议，以“强队伍、严规范、提质量”为目标，圆满完成2025年度教师考核工作，评选出韩妍、任宁、杨菲菲、牛典奇四位“年度考核优秀”教师；同时围绕师德师风建设、宣传工作安排、学生安全与鉴定工作等核心内容展开学习，明确高校教师职业行为底线与育人追求，强化教师责任意识、规矩意识。
3月17日、24日，学院接连召开政治学习暨教学工作专题会议，分别由王千千副主任、牛典奇教务管理员主持，全体教师参会。会议深入学习《一个人是否靠谱，闭环思维很重要》文章核心内容，解读闭环思维实践要求，引导教师将“事事有落实、有回音、有闭环”融入教学管理全过程；同时统筹部署保育师考试、函授考试、学生信息核对、校园安全宣传等重点工作，划定时间节点、压实工作责任，推动课程思政建设与日常教学深度融合，确保各项工作落地见效。二、巾帼芳华绽风采，温情关怀暖人心
柔肩担重任，巾帼绽芳华。在第116个“国际妇女节”来临之际，为致敬全院深耕幼教岗位的女教师，学院于3月5日精心举办“春风如你，熠熠芳华”主题座谈会，全院女教师齐聚一堂，共庆佳节、畅谈心声。座谈会上，老师们暂别工作的繁忙，敞开心扉分享工作中的育人点滴、生活里的温暖瞬间，尽显幼教女教师温柔细腻、热爱生活、积极向上的别样风采，在交流中收获温暖、增进同门情谊。朱秀霞主任为全体女教师送上诚挚的节日祝福与精美节日礼物，勉励大家继续以巾帼之姿立足幼教岗位，将生活中的热爱与温暖融入教育教学工作，以更饱满的热情、更昂扬的状态履行育人职责，凝聚起巾帼同心、携手奋进的强大女性力量，为学院融合发展与幼教专业建设添砖加瓦。
三、喜报频传彰实力，典型引领促奋进
榜样凝聚力量，先进引领方向。三月的师范教育学院捷报频传，师生在各类评选、竞赛与表彰中斩获多项荣誉，充分彰显了学院师资建设、人才培养与心理健康教育工作的丰硕成果，在全院营造出比学赶超、争先创优的良好育人氛围。3月11日，在学校2025年度心理健康工作系列表彰中，我院学子凭借扎实的履职能力与出色的综合素养脱颖而出：潘晓彤、王佳欣获评“大学生心理协会优秀干部”，何敬敬等7名同学获评“优秀心理委员”，吕子涵、袁秀婷获评“心理健康活动月优秀志愿者”；同时，吕筱蕊、王海云、郭瑞杰等同学在校园美丽秋景摄影评选中获奖，用镜头捕捉校园之美、以光影传递积极心态。这份荣誉既是对学子们的肯定，更是对学院持续完善“学院-班级-宿舍”三级心理防护网络、深耕心理健康教育工作的最好激励。
3月12日，学院严格按照公平、公正、公开原则完成2025年度教师考核，韩妍、任宁、杨菲菲、牛典奇四位教师获评“年度考核优秀”，通过树立先进典范，充分发挥优秀教师的示范引领作用，有效激发了全体教师的工作热情与干事活力。
3月18日，学校2025年度技能竞赛表彰大会顺利召开，我院陈梦可老师凭借在“河南省保育技能大赛”中斩获二等奖的优异成绩，荣获校级技能竞赛表彰奖金1000元。陈梦可老师在日常教学中严谨认真、精益求精，积极投身技能训练与教学改革，以实际行动践行工匠精神，为全院教师树立了专业成长的优秀标杆。
四、精准育人守初心，多措并举促成长
育人为本，精准施策。学院始终聚焦学生全面发展，紧扣不同学段学生需求，开展多项专项工作，从新生适应到实践赋能，全方位为学生成长成才保驾护航，助力学子成长为有爱心、有能力、有担当的新时代幼儿教育工作者。
3月13日，为全面掌握2026级新生基本情况、专业认知、学习需求与适应状态，学院在心理健康中心的引领下开展新生集中访谈工作。本次访谈实现全体新生全覆盖，聚焦专业适应、学业规划、生活融入、成长诉求四大核心维度，通过一对一交流、小组座谈、问卷辅助等多元形式，系统收集新生信息、梳理共性问题、明确改进方向，为后续开展精准化教育管理、个性化培养服务奠定了坚实基础。下一步，学院将以访谈成果为导向，持续优化教学、管理与服务工作，精准破解新生成长难题。
3月23日，学院在博艺楼二楼奥尔夫教室开展勤工俭学岗位面试工作，由副主任王千千、万虹臣资助管理员陈梦可共同担任面试官。此次面试旨在规范勤工俭学管理工作，为家庭经济困难学生搭建实践成长平台，既帮助学生在兼顾学习的同时通过自身劳动缓解经济压力，更培养了学子自立自强、勤俭节约的优良品质；同时让学生在勤工俭学中提升沟通能力、服务意识与责任担当，积累宝贵的职业实践经验，为今后的幼教职业发展筑牢基础。
五、笃行实干启新程，奋楫争先向未来
春日耕耘忙，秋来硕果香。三月取得的每一份成绩，都是学院全体师生凝心聚力、真抓实干的结果；每一项工作的推进，都为学院高质量发展奠定了坚实基础。下一步，师范教育学院将以三月工作为新起点，持续锚定学院发展战略目标，紧扣教学能力提升、专业建设发展、人才培养提质等核心任务，深耕思想建设、强化队伍培育、抓实精准育人、做优服务保障，以更扎实的举措、更昂扬的姿态、更务实的作风，推动各项工作再上新台阶，用心用情培育新时代优秀幼儿教育工作者，为学院打造幼教专业品牌、实现创一流本科目标持续奋进，在幼教人才培养的道路上步履不停、笃行致远！
